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酒店員工的辭職報告

時間:2023-11-27 07:58:14 辭職報告 我要投稿

酒店員工的辭職報告

  隨著社會一步步向前發(fā)展,越來越多的事務(wù)都會使用到報告,報告具有語言陳述性的特點。一聽到寫報告馬上頭昏腦漲?以下是小編整理的酒店員工的辭職報告,希望對大家有所幫助。

酒店員工的辭職報告

酒店員工的辭職報告1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我是酒店的保安。我今天正式遞交辭職信。

  我自進(jìn)入酒店以來,后來調(diào)入到安保組,到現(xiàn)在已經(jīng)有三年了,在這里我真正真正成為一員專業(yè)的保安,學(xué)到了很多外面小酒店學(xué)不到的專業(yè)安保工作,很感謝酒店給我這樣子的機會。

  今天我選擇離開純屬個人原因(我要到另外一個城市,因為我愛人在那),不是因為承受能力不行,也不是工資待遇問題。希望領(lǐng)導(dǎo)能夠體諒我的苦衷。

  我也很清楚這時候向酒店辭職于酒店于自己都是一個考驗,酒店正值用人之際,酒店最近的安防任務(wù)艱巨,上上下下都崩緊了神經(jīng)。也正是考慮到酒店今后推進(jìn)的.合理性,本著對酒店負(fù)責(zé)的態(tài)度,為了不讓酒店因我而造成的人員調(diào)配緊張,我鄭重向酒店提出辭職,望酒店給予批準(zhǔn)。

  祝酒店項目順利推進(jìn)創(chuàng)造輝煌,祝酒店的領(lǐng)導(dǎo)和同事們前程似錦鵬程萬里!

此致

敬禮!

  辭職申請人:

  20xx年xx月xx日

酒店員工的辭職報告2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好,首先非常感謝這一年來您們對我的關(guān)心及照顧,讓我學(xué)到很多也體會很多。由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教導(dǎo)我前進(jìn),更是讓我由衷的感激。

  我在前臺服務(wù)的崗位上,所做的一舉一動都代表著酒店,但是在這一年里,我在思想認(rèn)識還有實際工作中并沒有盡到這個責(zé)任。通過認(rèn)真反思,辭職信主要原因有以下幾點:

  1、對自己的本職工作操作機械化,不創(chuàng)新求異。

  2、工作時工作怠慢,熱情度不高。在服務(wù)上缺乏靈活性和主動性。

  3、自身調(diào)節(jié)力差,情緒化嚴(yán)重。

  4、缺乏銷售意識和銷售技巧,客房出租率低。

  5、服務(wù)意識淡薄,沒有真正的.把客人的需求放在第一位。

  6、缺乏交流和溝通,信息反饋不及時,導(dǎo)致工作不協(xié)調(diào)。

  7、微機改革之后,缺乏責(zé)任心,沒有及時的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和管理。

  在這個時候提出這樣的申請,我知道讓領(lǐng)導(dǎo)非常的為難,我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益,我選擇了離開,希望領(lǐng)導(dǎo)能夠予以批準(zhǔn)!

此致

敬禮!

  申請人:

  日期:x年xx月xx日

酒店員工的辭職報告3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  從x月到x月是試用期,我到公司已有2個月了,在這2個月里,雖然我的工作不是做的特別突出,但是在公司和同事們的幫助下,我也要求自己盡心盡職,每項工作都用自己十二分努力去做,盡管不是特別好,但平心而論,公司的器重,同事們的熱情,這真是我第一次工作,也是我遇到的最好的工作環(huán)境。

  但是我再三考慮還是寫下這封辭職信。在昨天沒有接到調(diào)走的通知的時候已經(jīng)把辭職新寫好了。雖然我心里甚是不愿意,但這實在不是我以后所選擇的地方了。

  從我到公司到現(xiàn)在每一次都是看到公司對我們的要求,而我們必須認(rèn)真對待,但是公司有沒有想過要想別人做好,自己的責(zé)任是先把這些做好,而在去要求別人,現(xiàn)在的`餐廳和我們以前初來時的感覺一點都不一樣,感覺變了,不是一個真正的大集體,而我看到是人人都在勾心斗角,這也是現(xiàn)在餐廳人員不穩(wěn)定的原因,他把每個人都當(dāng)成工具來看待,不服從就會被裁掉,但有沒有考慮到別人的感受,這也是我離開的原因。我非常喜歡餐廳,因為我的第一份工作就是餐廳,我把它印入我的骨髓當(dāng)中的喜歡。當(dāng)初從回來就是還相信餐廳會給我們大家希望,我自己的原因占最大部分,但是自己的能力非常有限,不一定做得讓公司感到滿意,我只能說聲抱歉,請公司原諒!再一次真誠的感謝公司及同事們對我的關(guān)愛!懇請公司接受我的辭職請求!

此致

敬禮!

  辭職人:

  20xx年xx月xx日

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