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業(yè)績承諾書
在快速變化和不斷變革的新時(shí)代,承諾書與我們的生活息息相關(guān),相比于口頭承諾,承諾書的約束力更強(qiáng)。相信很多朋友都對寫承諾書感到非?鄲腊,下面是小編精心整理的業(yè)績承諾書,歡迎閱讀與收藏。
業(yè)績承諾書1
公司領(lǐng)導(dǎo):
為充分體現(xiàn)效率優(yōu)先、多勞多得的分配原則,我自愿對公司分配的銷售任務(wù)承諾績效責(zé)任:20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日完成xx萬元(¥xxx元整)銷售任務(wù),月均完成xx萬元(¥xxx元整)銷售任務(wù);承諾將本人的`當(dāng)月考核工資與當(dāng)月銷售業(yè)績掛鉤,參與月度績效考核,并按照當(dāng)月績效考核結(jié)果領(lǐng)取考核工資。
在自愿簽署本承諾書之前,本人已學(xué)習(xí)并了解《關(guān)于下發(fā)績效考核方案通知(試行)》等文件,已熟知公司的相關(guān)政策及本人的各項(xiàng)權(quán)利和義務(wù),特此承諾:若本人無法勝任銷售崗位工作,將由公司根據(jù)《勞動(dòng)合同法》及公司相關(guān)規(guī)定處理[月度考核完成率低于60%,參加在崗培訓(xùn)1個(gè)月,培訓(xùn)期間薪酬按照當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放;培訓(xùn)結(jié)束后1個(gè)月銷售業(yè)績?nèi)赃_(dá)不到上述業(yè)績時(shí),雙方協(xié)商解除勞動(dòng)合同]。
承諾人:xxx
20xx年xx月xx日
業(yè)績承諾書2
姓名:xxx
部門:xx
崗位:xxx
承諾周期:20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日
1、承諾業(yè)績工資
業(yè)績工資=現(xiàn)行工資(元)×%=xx元。
2、承諾業(yè)績評估方案
備注:業(yè)績總權(quán)重為100%,按實(shí)際扣罰規(guī)則計(jì)算實(shí)際業(yè)績得分率。
3、承諾業(yè)績獎(jiǎng)罰方案
3.1實(shí)得業(yè)績工資=應(yīng)得業(yè)績工資×實(shí)際業(yè)績得分率。
3.2當(dāng)月業(yè)績分?jǐn)?shù)小于60分,行政上記過失一次。
3.3連續(xù)三個(gè)月業(yè)績分?jǐn)?shù)小于60分,愿接受降職或調(diào)職或辭退處理。
承諾人:xxx
20xx年xx月xx日
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