人力資源社會(huì)保障統(tǒng)計(jì)信息化建設(shè)研究
電子計(jì)算機(jī)技術(shù)快速發(fā)展，人力資源社會(huì)保障統(tǒng)計(jì)也信息化了。以下是yjbys小編為您整理的人力資源社會(huì)保障統(tǒng)計(jì)信息化建設(shè)研究論文范文，歡迎參考閱讀。
一、引言
電子計(jì)算機(jī)技術(shù)的快速發(fā)展，為各行各業(yè)辦公提供了便利提升了效率，方便了我們的工作和生活，而人力資源社會(huì)保障統(tǒng)計(jì)工作與民生息息相關(guān)。因此，當(dāng)前想要提高人力資源社會(huì)保障統(tǒng)計(jì)能力，關(guān)鍵就在于統(tǒng)計(jì)信息化工作的加強(qiáng)。然而，就當(dāng)前的現(xiàn)狀而言，這個(gè)令國(guó)家投入巨資建設(shè)的與民生息息相關(guān)的信息化工程并沒有發(fā)揮其實(shí)際作用，還存在著諸多的問題。針對(duì)這樣的現(xiàn)狀，想要加強(qiáng)該信息化工程的建設(shè)就必須深入分析與研究，與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)相結(jié)合，最終找出相應(yīng)的應(yīng)對(duì)措施。
二、當(dāng)前相應(yīng)的信息化建設(shè)中存在的問題
1.存在軟件功能不全的問題
SMIS2012是一款單機(jī)版的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)上報(bào)軟件，該軟件是目前應(yīng)用最為廣泛的數(shù)據(jù)采集、匯總、傳輸軟件，具體的各個(gè)部門通過該軟件向上級(jí)部門進(jìn)行傳輸，但該軟件注重的是縱向傳輸功能而忽視了橫向的聯(lián)系，使得數(shù)據(jù)的分析和統(tǒng)計(jì)實(shí)施起來都相當(dāng)困難。除此之外，軟件的智能化程度不高，僅僅能夠?qū)崿F(xiàn)數(shù)據(jù)的填報(bào)、存儲(chǔ)以及匯總等簡(jiǎn)單功能，諸如分析、直報(bào)以及預(yù)警等功能都還不強(qiáng)。這樣一來不僅導(dǎo)致了無法進(jìn)行許多統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的充分利用和開發(fā)，在領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行重要決策時(shí)就不能夠?yàn)槠涮峁┘皶r(shí)、可靠的科學(xué)依據(jù)。另外因?yàn)閿?shù)據(jù)傳送的方式還各式各樣、各有不同，所以也使得上一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門在進(jìn)行數(shù)據(jù)接收時(shí)十分不便。
2.各個(gè)應(yīng)用系統(tǒng)的建設(shè)間無統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)
當(dāng)前在我國(guó)人社系統(tǒng)存在諸多的部門，各個(gè)部門會(huì)根據(jù)自己的業(yè)務(wù)需求進(jìn)行獨(dú)立的應(yīng)用系統(tǒng)的建設(shè)，但是這些應(yīng)用系統(tǒng)的建設(shè)間沒有一個(gè)統(tǒng)一的規(guī)劃與標(biāo)準(zhǔn)，這樣一來會(huì)導(dǎo)致一系列的困難以及問題的出現(xiàn)，這其中數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)的不同等等都是十分典型的問題。歸根結(jié)底，產(chǎn)生這一系列原因的關(guān)鍵所在就是系統(tǒng)間的建設(shè)根本就沒有統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，那么就會(huì)導(dǎo)致對(duì)接障礙問題，進(jìn)而影響到最終報(bào)表結(jié)果的準(zhǔn)確度等等，這樣一來就會(huì)使統(tǒng)計(jì)工作的效率大打折扣。
3.存在較大的系統(tǒng)安全隱患問題
快速興起的信息技術(shù)給人們帶來便捷的同時(shí)也帶來了不少煩惱，最為頭疼的恐怕是泄漏以及竊取信息的問題了。在實(shí)際操作中尤其是數(shù)據(jù)的儲(chǔ)存、傳輸?shù)戎匾h(huán)節(jié)存在著較大的安全隱患，具體表現(xiàn)在以下三個(gè)方面：第一，缺乏安全認(rèn)證，不能自動(dòng)、智能的識(shí)別填報(bào)單位的身份;第二，沒有一個(gè)可靠的傳輸機(jī)制，許多時(shí)候都未通過業(yè)務(wù)專網(wǎng)報(bào)送，而是通過諸如QQ、以及電子郵件等方式進(jìn)行報(bào)送，就是這樣看似簡(jiǎn)單便捷的過程恰恰存在著數(shù)據(jù)報(bào)錯(cuò)和泄露的巨大風(fēng)險(xiǎn);第三，系統(tǒng)本身的安全措施等級(jí)低，這樣較易受到攻擊而導(dǎo)致功能喪失、數(shù)據(jù)被篡改或者竊取等等。
三、加強(qiáng)人力資源社會(huì)保障統(tǒng)計(jì)信息化建設(shè)的對(duì)策建議
1.加強(qiáng)頂層設(shè)計(jì)，整合信息化資源
基于當(dāng)前的統(tǒng)計(jì)信息化成果及數(shù)據(jù)，應(yīng)當(dāng)對(duì)其進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)劃、建設(shè)，同時(shí)大力推廣電子統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬，完善各項(xiàng)相關(guān)的技術(shù)支持工作，以此使得統(tǒng)計(jì)信息的生產(chǎn)及保障能力得到有效的提高。將各業(yè)務(wù)的應(yīng)用軟件與統(tǒng)計(jì)軟件系統(tǒng)進(jìn)行進(jìn)一步的整合，確保各業(yè)務(wù)及統(tǒng)計(jì)應(yīng)用系統(tǒng)能夠?qū)崿F(xiàn)較好的對(duì)接，從而實(shí)現(xiàn)所有業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的自動(dòng)采集功能。
2.將統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)管理統(tǒng)一化、規(guī)范化
管理體系應(yīng)當(dāng)體現(xiàn)對(duì)數(shù)據(jù)的集中存儲(chǔ)、處理以及管理，由此可以將業(yè)務(wù)流程大大的簡(jiǎn)化，一方面能夠嚴(yán)密化監(jiān)管，另一方面還能夠便利數(shù)據(jù)的運(yùn)用、系統(tǒng)的維護(hù)以及安全度，與此同時(shí)，工作量和成本都會(huì)大大的降低。另外，對(duì)于數(shù)據(jù)采集機(jī)制的不斷完善，建立多樣化的數(shù)據(jù)采集渠道，加強(qiáng)外部協(xié)作的信息搜集和整理，通過一個(gè)信息共享平臺(tái)(包含信息的采集、存儲(chǔ)以及整合利用)的建立，這樣一來可以實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)的進(jìn)一步加工，這樣也使得人社部的數(shù)據(jù)運(yùn)用更加的高效與安全。
3.統(tǒng)計(jì)軟件的綜合分析功能的提升
根據(jù)不同的業(yè)務(wù)的需求對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行相應(yīng)的挖掘，同時(shí)將各種分析手段與其相結(jié)合，通過生動(dòng)形象的圖形技術(shù)可以將數(shù)據(jù)結(jié)果更加直觀化，這樣更利于決策層能夠直觀的觀察到數(shù)據(jù)的變化與趨勢(shì)，突出表現(xiàn)數(shù)據(jù)的意義。在一些緊急特殊的情況下，要求緊急安排統(tǒng)計(jì)任務(wù)和分析時(shí)，相關(guān)統(tǒng)計(jì)人員能夠及時(shí)、高效的生成相應(yīng)的分析報(bào)表，這樣有利于分析報(bào)表的快速發(fā)表，使相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)能夠快速、準(zhǔn)確的了解業(yè)務(wù)的發(fā)展現(xiàn)狀，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行決策起到輔助作用。同時(shí)，將統(tǒng)計(jì)分析范疇擴(kuò)大到互聯(lián)網(wǎng)上的各類信息，基于大量數(shù)據(jù)來加強(qiáng)數(shù)據(jù)的分析與利用，通過統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)進(jìn)行綜合的分析比較，挖掘出數(shù)據(jù)表面下的本質(zhì)規(guī)律，這樣從根本上發(fā)揮了統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)在決策中的科學(xué)指導(dǎo)作用。
4.加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)信息的安全防范
針對(duì)人社系統(tǒng)現(xiàn)實(shí)狀況，結(jié)合相關(guān)的法律法規(guī)進(jìn)行安全等級(jí)的合理評(píng)定，同時(shí)建立人社系統(tǒng)統(tǒng)計(jì)信息安全的規(guī)則制度，從而使其的安全防范的自覺性與廣泛性得以提高。區(qū)分涉密數(shù)據(jù)與非涉密數(shù)據(jù)的報(bào)送機(jī)制，嚴(yán)格按照不同類型數(shù)據(jù)進(jìn)行數(shù)據(jù)報(bào)送。除此之外，運(yùn)用殺毒軟件等工具進(jìn)行電腦、移動(dòng)存儲(chǔ)設(shè)備以及網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的定期檢查。運(yùn)用多級(jí)權(quán)限管理來進(jìn)行訪問控制，加密保護(hù)敏感數(shù)據(jù)信息。
四、結(jié)束語
作為人社系統(tǒng)信息化建設(shè)的一個(gè)極其關(guān)鍵的內(nèi)容—人力資源社會(huì)保障統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)信息化的建設(shè)，盡管這幾年來取得了較為快速的發(fā)展，然而就其發(fā)展現(xiàn)狀而言，仍然存在著許多問題需要解決。想要做好該工程的建設(shè)工作，就必須針對(duì)這些問題采取相應(yīng)的應(yīng)對(duì)措施，只有這樣才能使人社系統(tǒng)統(tǒng)計(jì)信息化水平得以提高，才能夠發(fā)揮其實(shí)效，更好的為人民服務(wù)。
【人力資源社會(huì)保障統(tǒng)計(jì)信息化建設(shè)研究】相關(guān)文章：
人力資源論文：關(guān)于人力資源統(tǒng)計(jì)的改進(jìn)研究11-27
中小企業(yè)人力資源管理信息化建設(shè)探討03-27
淺議物流信息化建設(shè)12-04
土地流轉(zhuǎn)背景下的農(nóng)村社會(huì)保障建設(shè)11-16
農(nóng)村社會(huì)保障體系建設(shè)面臨的形勢(shì)11-17
信息化技術(shù)在高校校園文化建設(shè)中的應(yīng)用研究03-01
信息化建設(shè)畢業(yè)論文03-23
試論工商管理信息化建設(shè)11-18
- 相關(guān)推薦