公民的失業(yè)保險領多久

　　公民的失業(yè)保險領多久就要取決于勞動者所工作的年限有，一般工作滿一年不滿五年的，那么最長就可以領取十二個月；如果是滿五年不滿十年的，那么就可以最長領取十八個月；十年以上的就可以最長領取二十四個月，下面是小編整理的公民的失業(yè)保險領多久，希望能幫助到大家！

　　一、公民的失業(yè)保險領多久？

　　失業(yè)保險金能領多久取決于失業(yè)職工繳費年限。失業(yè)人員失業(yè)前用人單位和本人累計繳費滿一年不足五年的，領取失業(yè)保險金的期限最長為十二個月;累計繳費滿五年不足十年的，領取失業(yè)保險金的期限最長為十八個月;累計繳費十年以上的，領取失業(yè)保險金的期限最長為二十四個月。

　　《失業(yè)保險條例》第十七條規(guī)定，領取失業(yè)保險金的期限最長為24個月。重新就業(yè)后，再次失業(yè)的，繳費時間重新計算，領取失業(yè)保險金的期限可以與前次失業(yè)應領取而尚未領取的失業(yè)保險金的期限合并計算，但是最長不得超過24個月。簡單來說就是失業(yè)保險金領取期限最長不超過24個月。

　　二、申領失業(yè)保險金應具備的條件有哪些？

　　一是按照規(guī)定參加失業(yè)保險，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費義務滿1年。

　　二是非因本人意愿中斷就業(yè)，即失業(yè)人員不愿意中斷就業(yè)，但因本人無法控制的原因而被迫中斷就業(yè)。勞動保障部發(fā)布的《失業(yè)保險金申領發(fā)放辦法》對哪些情形屬于非因本人意愿中斷就業(yè)作了規(guī)定，主要包括：終止勞動合同，職工被用人單位解除勞動合同，職工被用人單位開除、除名和辭退的，用人單位違法或違反勞動合同導致職工辭職。出現(xiàn)上述情形造成職工失業(yè)的，職工有權申領失業(yè)保險金。

　　三、是已辦理失業(yè)登記，并有求職要求。

　　辦理失業(yè)登記是為了掌握失業(yè)人員的基本情況，確認其資格。須有求職要求，是考慮到失業(yè)保險的一個重要功能是促進失業(yè)人員再就業(yè)。這是享受失業(yè)保險待遇的一個前提，也是失業(yè)人員應盡的義務。

　　凡是符合領取條件的失業(yè)人員，都可以申請失業(yè)保險金來保障自己最根本的生活。

　　綜合上面所說的，失業(yè)保險只有失業(yè)的人員才可以領取，但前提也是在購買有失業(yè)保險的情況之下才可以獲得，對于失業(yè)保險的領取情況就要結合勞動者工作的年限來進行計算，一般工作的時間越長所獲得的失業(yè)金就會越多，但最長不能超過二十四個月。

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