上海社�；鶖�(shù)調(diào)整時(shí)間是多久

　　社會(huì)保險(xiǎn)是指國(guó)家通過(guò)立法強(qiáng)制建立社會(huì)保險(xiǎn)基金，對(duì)參加勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者在喪失勞動(dòng)能力或失業(yè)時(shí)給予必要的物質(zhì)幫助的制度。接下來(lái)由小編為大家整理出上海社�；鶖�(shù)調(diào)整時(shí)間是多久，希望能夠幫助到大家！

　　上海社�；鶖�(shù)調(diào)整時(shí)間是多久

　　1、上海社保基數(shù)調(diào)整時(shí)間：每年的4月1日調(diào)整。

　　2、社�；鶖�(shù)的繳費(fèi)時(shí)間范圍為當(dāng)年的4月1日至次年的3月31日作為一個(gè)繳費(fèi)周期。

　　3、社保繳費(fèi)基數(shù)是根據(jù)當(dāng)年個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)按職工本人上年月平均工資性收入確定。個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)的上限和下限，根據(jù)本市公布的上年度全市職工月平均工資的300%和60%相應(yīng)確定，其數(shù)值根據(jù)全市職工月平均工資計(jì)算，按四舍五入原則先進(jìn)到角再進(jìn)到元。

　　拓展：

　　一、社�；鶖�(shù)怎么算

　　一般以上一年度本人工資收入為繳費(fèi)基數(shù)。

　　1、職工工資收入高于當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄�工資300%的，以當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄�工資的300%為繳費(fèi)基數(shù)；

　　2、職工工資收入低于當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄�工資60%的，以當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄�工資的60%為繳費(fèi)基數(shù)；

　　3、職工工資在300%-60%之間的，按實(shí)申報(bào)。職工工資收入無(wú)法確定時(shí)，其繳費(fèi)基數(shù)按當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門(mén)公布的當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄�工資為繳費(fèi)工資確定。

　　4、每年社保都會(huì)在固定的時(shí)間（3月或者7月，各地不同）核定基數(shù)，根據(jù)職工上年度的月平均工資申報(bào)新的基數(shù)，需要準(zhǔn)備工資表這些證明。

　　二、社�；鶖�(shù)按試用工資還是轉(zhuǎn)正工資

　　1、用轉(zhuǎn)正工資。社會(huì)保險(xiǎn)基數(shù)簡(jiǎn)稱(chēng)社�；鶖�(shù)，是指職工在一個(gè)社保年度的社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)。它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來(lái)進(jìn)行確定。社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)是計(jì)算用人單位及其職工繳納社保費(fèi)和職工社會(huì)保險(xiǎn)待遇的重要依據(jù)，有上限和下限之分，具體數(shù)額根據(jù)各地區(qū)實(shí)際情況而定。

　　2、試用期的社保標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)按試用期的工資來(lái)確定的，轉(zhuǎn)正后才按轉(zhuǎn)正后的工資標(biāo)準(zhǔn)的。

　　3、《社會(huì)保險(xiǎn)法》第十二條用人單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，記入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金。

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